Ana içeriğe atla

MLC 2006 ÇALIŞNA DİNLENME SAATİ DOLDURMAK KURALLAR





Özellikle çalışma dinlenme formu doldururken veya personeli çalıştırırken MLC 2006 ya göre özetle şunlara dikkat etmek gerekir.
*çalışma periyodu 24 saatte 14 saati geçemez. 
*1 haftadada toplam 72 saati geçemez.
*günde 10 saatten az dinlenme olamaz 
*haftada 77 saatten az olamaz.

MLC KURALIN TAMAMI AŞAĞIDADIR


Kural 2.3 Çalışma ve dinlenme saatleri M; gemi adamlarının çalışma ve dinlenme saatlerinin düzenlenmesini sağlamak

1. Her üye, gemi adamlarının çalışma ve dinlenme saatlerinin düzenlenmesini sağlayacaktır. '

1. Her üye, verilen sürelerde koddaki maddelerle uyumlu olarak maksimum çalışma saati veya m'n'mum dinlenme saati oluşturacaktm

Standart A2.3 Çalışma ve dinlenme saatleri 1, Bu standardın tanımları

(3) Çalışma saatleri, gemi adamlarının gemide çalışmalarının gerekli olduğu zaman demektir.

(b) Dinlenme saatleri, gemi adamlarının gemide çalışma zamanı dışındaki zamandır bu kısa molalan kapsamaz.

1 Her üye, bu standardın 5,6,7 ve 8inci paragraflarında yer alan limitler dâhilinde verilen zamanı

aşmayacak maksimum çalışma saatleri ya da verilen zamanda minimum dinlenme saatleri tespit edecektir. 3. Her üye, diğer işçilerde olduğu gibi gemi adamlarının normal çalışma saatlerinin günlük 8 saat, her haftanın 1 günü ve bayramlarda dinlenme olmasını kabul edecektir. Bununla beraber bu husus üyeyi bu

standartlardan daha az elverişli olmayan gemi adamları normal çalışma saatlerini belirleyen toplu iş

sözleşme yöntemlerine sahip olmasından alıkoymayacaktır.

4. Ulusal standartları belirlemede her üye, özellikle geminin seyir emniyeti ve geminin emniyet ve

mama i§|etimiyle görevli gemi adamlarının yorgun olmasından kaynaklanan tehlikeyi göz önünde buunduracaktır.

5Ca lşma ve dinlenme saatleri limitleri aşağıdaki şekilde olacaktır

(a) Maksimum çalışma saatleri (“ Herhangi bir 24 saat içinde 14 saati ve (“) Herhangi bir yedi gün içinde 72 saati geçmeyecek, veya

Minimum dinlenme saatleri

(i) Herhangi bir 24 saat içinde 10 saatten ve
( ii) Herhangi bir yedi gün içinde 77 saatten daha az olmayacaktır.


Dinlenme saatleri iki periyottan daha fazla olmayacak şekilde bölünebilir, bir tanesi en az 6 saat

6. olabilir ve birbirini takip eden iki dinlenme arası süre, 14 saati aşmayacaktır. Role talimleri, yangın ve can filikası eğitimleri ve ulusal yasalar ve düzenlemeler gereği yapılan

7. eğitimler dinlenme periyotlarında minimum rahatsızlık verecek şekilde icra edilecek ve yorgunluğa neden olmayacaktır.

8. Gemiadamı alarm nöbetindeyken, mesela insansız makine dairesi olan bir gemide, normal dinlenme periyodu alarmlar ile kesintiye uğramış ise gemi adamına yeterli telafi dinlenme süresi verilecektir.

9. Eğer toplu iş sözleşmesi veya ödüllendirme yoksa veya yetkili makam bu standartların 7 ve 8 inci paragraflarıyla ilgili sözleşmedeki hükümlerin yetersiz olduğunu tespit ederse, yetkili otorite gemi adamlarının yeterli dinlenmeye sahip olmaları için gerekli düzenlemeleri yapacaktır. Her üye kolayca erişilebilir bir yere, gemideki her görevi kapsayan, en az aşağıdaki maddeleri içeren

10. bir tablonun asılmasını zorunlu tutacaktır;

(3) Deniz ve liman hizmeti programı ve (b) Ulusal yasalar, düzenlemelerle veya yürürlükteki toplu iş sözleşmeleri ile belirlenen maksimum çalışma saatleri veya minimum dinlenme saatleri miktarları.

Yorumlar

Bu blogdaki popüler yayınlar

Aracı kurumlar 'Simsarlar' nasıl gemiye gidilir ve telefon numaraları

Gemiadamı oldunuz tebrikler. Sıra şimdi bir çok yeni meslektaş ve meslektaş adaylarımızın en büyük problemine. İş bulma iş bulmaya çalışırken büyük meblalar kaptırma. Kimdir bu simsarlar? Öncelikle simsarla işemi gidilir demeyin bu simsarlık işinide layıkıyla yapan çok sayıda insan var. Ama malesef her sektörde olduğu gibi bu alandada dolandırıcı emek hırsızı bir çok insan var. Bu yazımızda simsarlarla işe yani gemiye nasıl gidilir. Ne kadar ödemeliyiz onları yazıcaz. Simsar kimdir şirketlerle bağlantısı olan personel temimini sağlayan insanlar. Tabiki bunun bir bedeli var Kaç para ödemem lazım? 1 maaş tutarının maksimum %20 si olmalıdır. Anlaşmanıza göre daha düşük olabilir. Mesela maaşınız 1000 usd anlaştınız. Geldi ilk maaş zamanı bu paranın %20 si simsar arkadaşa gidicek. Ama şirket ödeyecek personel karışmaz. Kesinlikle nakit para vermeyin ne olursa olsun inanmayın. İşini düzgün yapan aracı kurunların bir ksımının numarası bunlardır ; Melek Karacan +

BASİT DRAFT SÖRVEY HESABI

Adım adım Draft Surveyi Deplasman(displacement),geminin taşırdığı su miktarıdır yani tüm ağırlığı. Adım-1=Draftların saptanması Baş draft=(iskele baş draft+sancak baş draft)/2 kıç draft=(iskele kıç draft+sancak kıç draft)/2 vasat draft=(iskele vasat draft+sancak vasat draft)/2 Adım 2 = Draft düzeltmesi Elde ettiğimiz draftlar gemi dikmelerinin üzerinde bulunmadığından aşağıdaki formüllerle düzeltilirler. Baş draft düzeltmesi =(lf / lbd)x trim kıç draft düzeltmesi=(la / lbd)x trim vasat draft düzeltmesi =(lm /l bd)x trim lf = baş draft markaları ile baş dikme arası mesafe la = kıç draft markaları ile kıç dikme arası mesafe lm = vasat draft markaları ile vasat dikme arası mesafe lbd =baş ile kıç draft markaları arasındaki mesafe lbd = lbp-(la+lf) Bir geminin başa trimli olması istenmeyen bir durumdur.Bundan dolayı başa trimli gemilerde draft işaretleri - kıça trimli gemilerde işaretler +dır. Adım 3 = Düzeltillmiş draftların ortalaması alınır.

İş Arayan Denizciler için Gemide iş

İSİM SOY İSİM  YETERLİLİK/GÖREV TECRÜBE(VARSA)  TELEFON NO YORUM KISMINA YAZIN İŞVERENLER SİZİNLE İRTİBATA GEÇŞİN.  Bu konulara dikkat. Lütfen okuyun..  Simsarlarda nelere dikkat etmelesiniz. TIKLA...  Yüksek maaş ilanları yalan Dikkat edin TIKLA...